劳务派遣是一种雇佣形式，公司将工人安排到其他工作单位，并从其他工作单位筹集资金。近年来，劳务派遣的用工形式在中国越来越普遍。如果你能弄清楚如何办理劳务派遣资格，这对你将来的工作会有很大的帮助。今天贵州劳务派遣资质代办带你详细了解这个问题。

一、办理劳务派遣资格申请的地点

根据《劳务派遣行政许可实施办法》，经营劳务派遣业务，应当向所在地具有许可管辖权的人力资源和社会保障行政部门申请行政许可。

二、办理劳务派遣资质证书需出具的材料。

1、工商行政管理部门批准的名称预先核准通知书。

2、申请设立劳务派遣机构的报告；

3、建立劳务派遣机构的可行性报告和实施方案；

4、法定代表人任命书和身份证复印件；

5、劳务派遣机构的章程及相关规章制度；

6、办公场所证明复印件(合同、租赁协议、产权证明)；

三、劳务派遣资质需出具的材料

1、劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者个人利益相关的规章制度；将与雇主签署的劳务派遣协议样本。

2、劳务派遣营业执照申请；

3、营业场所使用证明和适合业务发展的办公设施、设备及信息管理系统清单；

4、营业执照或企业名称预先核准通知书；

5、法定代表人身份证明；

6、公司章程和验资机构出具的验资报告或财务审计报告。

四、如何办理劳务派遣资格

1、合格的，颁发资质证书。

2、向市劳动和社会保障局提出申请；

3、劳务派遣机构取得法人资格后，应当按照规定向市、区、县税务机关登记；

4、市劳动和社会保障局应当自收到申请之日起20日内进行审核；

5、设立劳务派遣机构，主办单位应由区、县劳动局和市属企业主管部门按隶属关系审批；

劳务派遣是企业间沟通的一种横向形式，可以增加企业间的沟通和学习，为企业创造更大的价值。以上是劳务派遣企业资质为您整理的。